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山東:符合條件博士生進(jìn)入企業(yè)從事科研最高可獲30萬(wàn)元補(bǔ)貼
華社濟(jì)南4月9日電(記者邵魯文)為充分發(fā)揮青年人才在實(shí)施新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換中的作用,山東省日前出臺(tái)政策支持青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),共包含“企業(yè)博士(后)集聚計(jì)劃”、增加公派出國(guó)留學(xué)人數(shù)等14項(xiàng)措施。
為鼓勵(lì)高端人才與企業(yè)進(jìn)行深度合作,山東提出實(shí)施“企業(yè)博士(后)集聚計(jì)劃”,國(guó)內(nèi)外重點(diǎn)高校博士畢業(yè)生進(jìn)入山東省內(nèi)企業(yè)博士后科研工作站進(jìn)行研究的,在站時(shí)間每滿(mǎn)1年可申領(lǐng)5萬(wàn)元省財(cái)政生活補(bǔ)貼,最高補(bǔ)貼3年共計(jì)15萬(wàn)元。出站后留魯工作并簽訂5年以上勞動(dòng)合同的,還可申領(lǐng)省財(cái)政一次性補(bǔ)貼15萬(wàn)元。
山東還規(guī)定,“山東省非教育系統(tǒng)政府公派出國(guó)留學(xué)”項(xiàng)目,由原來(lái)每年選派30名留學(xué)人員,增加到每年選派300名左右優(yōu)秀中青年科技、技能、醫(yī)療衛(wèi)生、財(cái)經(jīng)以及政府和企業(yè)管理人才到國(guó)(境)外知名大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、財(cái)經(jīng)財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)、企業(yè)等進(jìn)行訪(fǎng)學(xué)交流、科研合作或培養(yǎng)進(jìn)修。山東省級(jí)財(cái)政根據(jù)類(lèi)別不同給予留學(xué)人員每年10萬(wàn)-15萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)資助。
為給優(yōu)秀青年人才提供更多科研經(jīng)費(fèi)和政策保障,山東提出,省級(jí)自然科學(xué)基金對(duì)40歲以下青年人才的支持比例將逐步提高到60%,同時(shí)提高山東省社會(huì)科學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目中40歲以下青年人才資助比例。此外,從海外引進(jìn)的青年人才,不受本人國(guó)內(nèi)任職和年限限制,按照業(yè)績(jī)、能力、水平可直接申報(bào)相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。
編輯:劉小源
關(guān)鍵詞:山東 企業(yè) 補(bǔ)貼
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