公安部四川消防研究所副所長蘭彬（正處級）被開除黨籍、行政撤職，由正處級降為科員。

公安部全國公民身份證號碼查詢服務(wù)中心原主任高海民（正局級）被留黨察看二年，降低退休待遇，由正局級降為副局級。

2016年初，駐公安部紀(jì)檢組一次性公布了對18名違反“六項紀(jì)律”人員處分的決定，其中，局級、師職干部5人。同時，對73名輕微違紀(jì)人員予以誡勉談話。

監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對黨員干部的要求不是松了、而是更嚴(yán)了，執(zhí)紀(jì)的力度不是小了、而是更大了。2015年以來，公安部黨委、駐公安部紀(jì)檢組切實運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的理念，在強化日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)上下功夫，抓早抓小，動輒則咎，真正用紀(jì)律管住大多數(shù)，促進(jìn)警風(fēng)作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。僅2016年，公安部黨委就先后13次召開會議，專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作。制定出臺《公安機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究規(guī)定》，并加大了問責(zé)力度。

紅臉出汗成常態(tài)

國務(wù)委員、公安部黨委書記、部長郭聲琨同志強調(diào)：“在教育上要嚴(yán)明紀(jì)律，在執(zhí)行上要嚴(yán)格紀(jì)律，在處理上要嚴(yán)肅紀(jì)律，確保良好的警紀(jì)警風(fēng)”。

2016年6月17日，中央紀(jì)委駐公安部紀(jì)檢組組長、公安部黨委委員、督察長鄧衛(wèi)平與新任公安廳局紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察室主任進(jìn)行了一場“別開生面”的談話。談話中，鄧衛(wèi)平告誡要持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，帶頭踐行“三嚴(yán)三實”要求。

緊緊盯住“常態(tài)”，利用談話函詢等制度，按照干部管理權(quán)限，分級負(fù)責(zé)，一級管一級，駐公安部紀(jì)檢組每年至少進(jìn)行一次面向部屬局級單位的談心談話。

針對有違紀(jì)苗頭或傾向的，及時進(jìn)行約談、函詢、提醒，咬耳朵、扯袖子，督促其警醒重視、整改糾正。對存在問題但夠不上處分的，綜合運用批評教育、誡勉談話、通報、責(zé)令在民主生活會上做出檢查等方式，防止苗頭性問題發(fā)展成為違紀(jì)甚至違法問題。

黨的十八大以來，公安部黨委、駐公安部紀(jì)檢組堅持抓早抓小，咬耳扯袖、紅臉出汗，提醒談話和函詢共500余人次，對111人進(jìn)行了誡勉談話。

動輒則咎早挽救

正確把握“大多數(shù)”，對輕微違紀(jì)問題，早發(fā)現(xiàn)早處理，一經(jīng)調(diào)查核實，給予黨紀(jì)輕處分，或建議組織人事部門，做出調(diào)整崗位、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、暫緩提拔和晉升警銜等組織處理。

某邊防檢查總站副總站長，違反廉潔紀(jì)律，以拍攝電影、舉辦籃球聯(lián)賽等為由，向相關(guān)企業(yè)、單位募集贊助款，卻沒有按規(guī)定納入總站財務(wù)賬戶，而是私設(shè)“小金庫”，用于支出單位和個人款項，受到黨內(nèi)警告處分。

2017年1月9日，公安部黨委召開年度第一次黨委會議，就研究決定對13名干部予以紀(jì)律處分，對6名干部進(jìn)行誡勉談話，對1人予以提醒談話，對1人進(jìn)行批評教育。

通過動輒則咎的方式，讓黨員干部增強對黨規(guī)黨紀(jì)的敬畏意識，嚴(yán)守紀(jì)律底線，防止出現(xiàn)“破窗效應(yīng)”，防止干部要么是“好同志”要么是“階下囚”現(xiàn)象的發(fā)生。

近年來，不少被給予輕處分的干部均表示感謝組織的關(guān)心與挽救，坦言自己紀(jì)律意識淡薄，如果不是組織及時教育提醒，有可能會犯更大的錯誤。

黨的十八大以來，在處分的黨員干部中，給予警告、嚴(yán)重警告等74人，占31.2%。