專家：認(rèn)清股東內(nèi)斗危害

作為上市公司及投資者，如何認(rèn)清股東內(nèi)斗的實(shí)質(zhì)，更好地應(yīng)對內(nèi)斗風(fēng)波及后遺癥？就此，復(fù)旦大學(xué)企業(yè)研究所所長張暉明、南開大學(xué)現(xiàn)代管理企業(yè)研究所所長李亞分別接受上證報記者采訪，詳釋股東內(nèi)斗折射出的現(xiàn)代公司治理所存在的問題。

在李亞看來，股東內(nèi)斗主要原因就是利益沖突，當(dāng)大股東為核心的管理層無法創(chuàng)造價值，無法滿足其他股東的利益訴求時，便會遭到其他股東聯(lián)合反對。“上市公司股權(quán)分散則為股東內(nèi)斗提供了可能性。這在國外公司較為常見，國外公司普遍存在股權(quán)分散現(xiàn)象，一旦有大股東作為董事長履職不當(dāng)，立即會遭到中小股東‘彈劾’。”李亞表示。

張暉明指出，股權(quán)結(jié)構(gòu)配置是決定公司治理質(zhì)量的基礎(chǔ)性制度安排。“過去企業(yè)改革有‘一只手壓倒一片手’的說法，也就是說公司治理要取得權(quán)利制衡和利益均衡，股權(quán)結(jié)構(gòu)配置的合理性尤為重要。”張暉明表示。

張暉明還向記者指出，硅寶科技內(nèi)斗的誘因又揭示出另一個問題，上市公司的實(shí)際控制人或主要高管，作為有一定財產(chǎn)及資本實(shí)力的個人，不可以隨意、任意處置投放自己資產(chǎn)，進(jìn)而傷害到上市公司及股東整體利益。（記者 祁豆豆）