就強(qiáng)化法律制度安排，更好解決建筑工人工傷問題，提幾點(diǎn)思考和建議：

　　一、 通過領(lǐng)導(dǎo)重視、媒體關(guān)注推動(dòng)法律制度安排，為快速公平合理解決建筑工人工傷經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)群戏?quán)益創(chuàng)造有利條件。只有進(jìn)行科學(xué)立法和嚴(yán)格執(zhí)法，才能從根本上維護(hù)建筑工人合法權(quán)益。工傷事故發(fā)生后，有關(guān)部門應(yīng)依照有關(guān)法律，積極主動(dòng)維護(hù)受傷工人合法權(quán)益。

　　二、 有關(guān)部門和專業(yè)人士在認(rèn)定具體建筑工傷事故責(zé)任原因時(shí)應(yīng)采取合理推定，應(yīng)采取有利于受傷工人條件下的合理推定。受傷工人是事故關(guān)系各方當(dāng)事人中的弱者，應(yīng)采取“舉證責(zé)任倒置”和“有利于弱者的合理推定”等原則。并對(duì)遭受工傷的工人補(bǔ)償期限設(shè)定時(shí)間上限。

　　三、 有關(guān)部門和單位要預(yù)防建筑工傷事故發(fā)生。一要強(qiáng)制進(jìn)行專門的法律知識(shí)和安全業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，讓建筑工人提高安全意識(shí)和救濟(jì)途徑的認(rèn)識(shí)；二在企業(yè)與工人訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)將工傷的相關(guān)內(nèi)容作為勞動(dòng)合同必備條款；三要發(fā)揮行政部門監(jiān)督作用，做到事先預(yù)防，并充分利用科技手段，實(shí)現(xiàn)無縫隙安全監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)；四要增大工傷保險(xiǎn)覆蓋率，力爭(zhēng)全員參加工傷亡保險(xiǎn)。

　　（作者系全國(guó)政協(xié)委員，北京市政協(xié)副秘書長(zhǎng)  謝朝華）