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公務(wù)員隱性福利減少 “金飯碗”松動(dòng)崗位似“圍城”
青年公務(wù)員的“上升”通道在哪?
當(dāng)陳翔、王云等人在“且行且困惑”時(shí),1988年生的肖攀(化名)還在“圍城”之外。他已經(jīng)連續(xù)兩年備戰(zhàn)“國考”,為此剛辭去了銀行的工作。
這名留學(xué)英國5年、美國兩年的“資深海歸”,從小就想進(jìn)政府部門工作。他的目標(biāo)就是王云所在的中央部委。
反腐風(fēng)暴、公務(wù)員考試降溫潮,對肖攀影響都不大。“因?yàn)槲矣X得考公務(wù)員也不都是為了工資,主要還是想盡量往上走,追求社會(huì)地位。”
這個(gè)山西生意人的獨(dú)生子坦承,在他留學(xué)的朋友中,基本沒人考公務(wù)員。“但我覺得每個(gè)人堅(jiān)持的不一樣,我對錢不是太在意,更想做點(diǎn)好事,讓更多人認(rèn)可我。”
他喜歡的偶像有周恩來、朱镕基、馬云、王石,因?yàn)楦杏X他們“做事認(rèn)真,有魄力”。
也有朋友向他吐過年輕公務(wù)員的“苦水”。“有兩個(gè)在部委工作的同學(xué)說,每個(gè)月就那么點(diǎn)工資,連女朋友都找不到。”但肖攀還是熱衷于研究“部委干部提拔的級(jí)別和年限”等問題。
王云認(rèn)為,在公務(wù)員的中低級(jí)職位上,“晉升公平性相對來說還是可以保證的”。“如果說是懷有一點(diǎn)點(diǎn)愿望或期許,我覺得更重要的是,多給年輕人一些上升渠道的希望。給我們一些施展才華的天地,在自己的崗位上作出一番成績。”
陳翔也沒有辭職的打算。“如果僅僅是為了工資的話,就沒多大意義。”在他眼中,面對“八項(xiàng)規(guī)定”、“三公”經(jīng)費(fèi)削減、“國考”降溫等一波波浪潮,公務(wù)員“既不好當(dāng),也好當(dāng)”。
“不管在哪里,都應(yīng)該實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,心態(tài)也由每個(gè)人自己掌握。”這名每月存錢、還沒買房的青年公務(wù)員說,“像我的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)快50歲了,他每天干活也特別起勁,而不是翻報(bào)紙、喝喝茶。”
肖攀還無法想象自己的50歲是什么樣。“我的終極目標(biāo)是成為一個(gè)大家都認(rèn)可你的公務(wù)員。要所有人都認(rèn)可很難,如果一定要選擇的話,還是老百姓的認(rèn)可。” (記者 莊慶鴻 實(shí)習(xí)生 孫雨昕 郭美宏)
編輯:于瑋琳
關(guān)鍵詞:公務(wù)員困擾 公務(wù)員福利