據(jù)媒體報道,瑞銀中國日前發(fā)布的研究報告顯示,中國正處于一輪創(chuàng)新熱潮之中,尤其在信息技術(shù)、新興工業(yè)、家電等行業(yè)的創(chuàng)新和研發(fā)能力較強(qiáng),人口紅利將升級為“工程師紅利”。

毫無疑問,人口紅利是中國經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、經(jīng)濟(jì)實力不斷增強(qiáng)、居民生活水平不斷提高、國際競爭力不斷提升的重要因素,甚至可以說在發(fā)展的起步與成長階段,是最關(guān)鍵的因素。正是有人口紅利做支撐,中國企業(yè)及其產(chǎn)品才能夠在國際競爭中處于十分有利的地位,連續(xù)多年保持出口拉動型增長格局。

但是,隨著勞動力素質(zhì)的不斷提高,勞動者對收入的要求也在不斷增強(qiáng),勞動力成本呈現(xiàn)不斷上升的態(tài)勢。有分析認(rèn)為,中國的人口紅利時代已經(jīng)結(jié)束,中國已經(jīng)沒有能力繼續(xù)憑借人口紅利參與國際競爭。

顯然,這樣的分析和結(jié)論是不恰當(dāng)?shù)摹Ｈ丝诩t利,決不單指廉價勞動力,也不單指簡單勞動,更不只是加工收入。人口紅利是一個比較寬泛的概念,關(guān)鍵在于如何適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求、適應(yīng)市場需求,對人口紅利實施有效轉(zhuǎn)型升級。如果轉(zhuǎn)型得當(dāng),人口紅利仍然是經(jīng)濟(jì)發(fā)展不可忽視的重要因素。而對當(dāng)下的中國來說,高技術(shù)、高技能、高文化的勞動力正在逐步成為未來中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展、國際競爭力提升、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型步伐加快的新動力。

按照瑞銀中國相關(guān)人員提供的數(shù)據(jù),中國每年大學(xué)理工科的畢業(yè)生數(shù)量超過300萬人,為美國的五倍,而與此同時,中國的研發(fā)人員薪資僅為美國的八分之一左右,這種“工程師紅利”,無疑也是人口紅利的重要組成部分,是升級版的人口紅利。

事實上,近年來中國持續(xù)推出的創(chuàng)新政策和創(chuàng)新目標(biāo),也是圍繞著升級人口紅利做文章的。而此輪人口紅利升級正是伴隨著中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、“中國制造”向“中國創(chuàng)造”轉(zhuǎn)變、“中國產(chǎn)品”向“中國品牌”提升、“中國數(shù)量”向“中國質(zhì)量”變化而進(jìn)行的,是新發(fā)展理念的生動體現(xiàn)。

應(yīng)當(dāng)說,按照目前國內(nèi)大學(xué)畢業(yè)生的數(shù)量、結(jié)構(gòu)以及就業(yè)以后的收入情況來看,中國是完全有條件持續(xù)釋放“工程師紅利”的,相對世界其他國家也是有比較優(yōu)勢的,關(guān)鍵就在于大學(xué)生的動手能力、實際操作能力以及企業(yè)的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新動力。而如何做好大學(xué)教育與企業(yè)需要的銜接,則是“工程師紅利”能否有效釋放的重要因素。

從某種意義上來說,企業(yè)有沒有創(chuàng)新意識、創(chuàng)新動力,對大學(xué)生就業(yè)、大學(xué)生能力發(fā)揮十分重要。因為,只有企業(yè)有需求了,企業(yè)對創(chuàng)新者的重視度提高了,才能倒逼大學(xué)和大學(xué)生圍繞企業(yè)需求去調(diào)整教學(xué)思路、轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念,更好地適應(yīng)企業(yè)需求和市場需要。從而形成良性循環(huán)。

瑞銀中國的報告指出,近十年來,中國在研發(fā)方面的支出以18%的年化復(fù)合增速增長,遠(yuǎn)高于GDP增速,中國正處于一輪創(chuàng)新熱潮之中。而推動這輪創(chuàng)新潮的原因主要表現(xiàn)在四個方面:一是中國政府對于研發(fā)的支持加大,二是居民的教育水平明顯提高,三是中國提供了對早期產(chǎn)品容忍度更高的測試環(huán)境,四是中國有充裕的資金來支持創(chuàng)新發(fā)展。這也意味著,釋放“工程師紅利”的基礎(chǔ)條件還是比較好的。

值得注意的是,“工程師紅利”需要伴隨實體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而不斷壯大,為此,實體經(jīng)濟(jì)也需要有更好的發(fā)展環(huán)境。重視實體經(jīng)濟(jì)絕不能只放在口頭上,停在會議中,躺在文件里,而必須變成實實在在的行動。譬如信貸資金的投放、財政資金的使用、土地資源的提供等,都要切實向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)傾斜。只要實體經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步向前,實體企業(yè)健康發(fā)展,那么,“工程師紅利”一定會成為持續(xù)推動中國經(jīng)濟(jì)邁向中高端的重要力量,成為中國企業(yè)、中國產(chǎn)品不斷提升國際競爭力的重要籌碼。(中國民營經(jīng)濟(jì)研究會理事、經(jīng)濟(jì)日報-中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)專欄作者 譚浩俊)