（特約記者何麗平）近年來，廣東省茂名市統(tǒng)籌推進(jìn)縣域醫(yī)療衛(wèi)生體系發(fā)展，不斷提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本醫(yī)療服務(wù)能力，推動(dòng)建立合理有序的分級(jí)診療體系。

據(jù)悉，該市投入2.3億元對(duì)80間薄弱衛(wèi)生院進(jìn)行改造，率先在全省完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改薄工程。共計(jì)新增加醫(yī)療業(yè)務(wù)用房近20萬平方米，增加病床2000多張。2016年~2017年，該市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院業(yè)務(wù)用房面積增加近11萬平方米，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配置設(shè)備裝備250臺(tái)。

該市還委托清華大學(xué)舉辦醫(yī)院EMBA管理培訓(xùn)班；定期組織市人民醫(yī)院、中醫(yī)院和婦幼保健院，針對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)院長(zhǎng)、醫(yī)療骨干和鄉(xiāng)村醫(yī)生，培訓(xùn)超過3800人次；該市婦幼保健院每年都舉辦針對(duì)基層?jì)D產(chǎn)科和兒科醫(yī)護(hù)人員的培訓(xùn)，每年培訓(xùn)超1000人次。

該市通過印發(fā)《茂名市深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革實(shí)施方案》，加強(qiáng)人才引進(jìn)和完善選拔機(jī)制，縣級(jí)衛(wèi)生部門可制定出臺(tái)急需緊缺專業(yè)人才目錄，以直接考核的方式招聘。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院連續(xù)工作滿兩年并取得助理醫(yī)師以上執(zhí)業(yè)資格的現(xiàn)在崗人員，經(jīng)縣級(jí)人社部門核準(zhǔn)，可直接辦理聘用手續(xù)，將山區(qū)和邊遠(yuǎn)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員崗位津貼補(bǔ)助提高到每人每月1000元。

該市還全面啟動(dòng)多種形式的醫(yī)聯(lián)體建設(shè)試點(diǎn)，計(jì)劃2020年所有二級(jí)公立醫(yī)院和政府辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全部參與醫(yī)聯(lián)體。目前，茂名高州市人民醫(yī)院遠(yuǎn)程醫(yī)療中心已建成投入使用，并與10多家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展了遠(yuǎn)程醫(yī)療協(xié)作。