日前，財經(jīng)博主“@王大力如山”發(fā)微博爆料稱：多家知名金融機構(gòu)涉嫌存在收費內(nèi)推，通過中介機構(gòu)高價販賣實習名額。國泰君安、中信證券、國信證券、廣發(fā)證券、普華永道等皆“中槍”，中介公司明碼標出“內(nèi)推”價格，費用在幾千至幾萬元不等。

中國青年報·中青在線記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，在曝光后，不少以前活躍的中介微信公眾號都刪除了有關(guān)付費內(nèi)推實習的推送，但仍有中介承諾，只要滿足基本條件，付費即可得到國內(nèi)領先的金融機構(gòu)的實習崗位。

然而這種看似“天上掉餡兒餅”的實習捷徑，背后卻疑點重重。北京市京師律師事務所張新年律師提醒：中介擔保協(xié)議存漏洞，付費的內(nèi)推機制涉嫌虛假宣傳和交易欺詐。

實習費用明碼標價，少則幾千多則幾萬

7月31日，中國青年報·中青在線記者通過“門徒求職”公眾號，掃碼加入了一個實習微信群。隨后不斷有新人加入，目前該群的人數(shù)已經(jīng)超過200人，由1名求職顧問負責發(fā)布實習信息，每天不定時更新。

入群7天以來，該群共發(fā)布了44條金融類實習信息，其中最多的一天達到了11條，實習單位涉及國金證券、國信證券、國泰君安、中信證券、廣發(fā)證券、普華永道、波士頓咨詢等多家大型金融機構(gòu)，實習地點多在北京、上海、深圳等一線城市。

與一般招聘不同的是，這些實習信息中并未包含簡歷投遞方式或?qū)嵙晢挝宦?lián)系電話。信息群中除了管理員發(fā)布實習崗位，群內(nèi)其他成員沒有任何討論溝通。如有疑問，需和求職顧問私聊。

8月1日，中國青年報·中青在線記者以一名大三金融專業(yè)在讀學生的身份添加了該群的求職顧問李某。

據(jù)李某介紹，“門徒求職”發(fā)布的職位屬于內(nèi)推實習崗位，不是普通的提供郵箱不保證offer(被公司錄用)的崗位，想要參加需要通過他來報名。

“內(nèi)推”即員工利用個人信用背書，推薦合適人選進入自己所在的公司。李某表示，只要參與者交納一定費用(一般在4000元～1.8萬元)，不僅可以確保獲得心儀的實習offer，更有業(yè)內(nèi)導師幫助修改簡歷，并贈送價值3000元的華爾街學堂金融課程。

具體的參與流程為：學員選擇心儀職位或“門徒求職”推薦合適職位，學員確認報名參與后，發(fā)簡歷給導師審核，導師確認可以接收，簽合同，預付款30%，建立學員專屬群并安排老師根據(jù)學員時間進行一系列培訓、面試，最后拿到offer。李某承諾，如最后拿不到offer，將全額退款。

在得知記者希望找“券商”“投行”“資管”類實習后，李某要求記者發(fā)送一份包含教育背景、實習經(jīng)歷、獲獎情況的個人簡歷，表示將根據(jù)個人情況匹配相應崗位。

次日一早，李某回復，可以去東北證券研究所，工作內(nèi)容為：協(xié)助研究員完成相關(guān)行業(yè)研究，搜集信息、整理數(shù)據(jù)、撰寫行業(yè)報告等。同時明碼標價該職位的收費標準：現(xiàn)場走人事1.7萬元； 現(xiàn)場不走人事1.5萬元；遠程走人事1.3萬元；遠程不走人事1.1萬元。

所謂“現(xiàn)場走人事”，即到公司實習并簽訂實習協(xié)議；“現(xiàn)場不走人事”，即到公司實習但不簽訂實習協(xié)議；“遠程走人事”，即不到公司現(xiàn)場的遠程實習但簽訂實習協(xié)議；而價格最便宜的“遠程實習不走人事”，即不簽訂任何實習協(xié)議、不發(fā)放任何實習薪酬，以遠程實習為主，這種實習模式被金融類學生們戲稱為“小黑工”。

當記者再次表示想進入排名更靠前的券商實習后，李某在第三天，推薦國信證券研究所和國金證券投行部。其中，國信證券研究所遠程實習費用為1.3萬元、現(xiàn)場實習費用為1.7萬元；國金證券的現(xiàn)場正式實習費用為2.5萬元，不僅可以有實習證明，還能在未來求職時提供推薦信并幫助完成背景調(diào)查。

7月27日，證監(jiān)會公布2018年關(guān)于證券公司合規(guī)管理和風險控制整體狀況的分類結(jié)果，上述兩家公司都位列“A級”。