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8家單位巡視反饋結(jié)果公布 領(lǐng)導(dǎo)干部兼職取酬仍存在

2017年11月21日 07:44 | 來源:北京晨報
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8家單位巡視反饋結(jié)果公布

巡視組收到反映領(lǐng)導(dǎo)干部問題線索 已按規(guī)定轉(zhuǎn)有關(guān)方面處理

今年7月底至9月底,十二屆市委第一輪巡視進(jìn)駐了16個市屬委辦局、國有企業(yè),設(shè)專門值班電話和電子郵箱,開展為期兩個月的專項巡視。昨天,部分單位巡視反饋結(jié)果通過市紀(jì)委官網(wǎng)發(fā)布。進(jìn)駐8家單位的巡視組均收到了反映一些領(lǐng)導(dǎo)干部問題的線索,已按規(guī)定轉(zhuǎn)市紀(jì)委市監(jiān)委、市委組織部等有關(guān)方面處理。

質(zhì)監(jiān)局

領(lǐng)導(dǎo)干部兼職未報批和兼職取酬仍存在

巡視中,巡視組發(fā)現(xiàn)和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化,“四個意識”不強(qiáng),貫徹落實中央決策部署及市委市政府中心工作不到位,對重大舉措和重大項目實施推動不力;黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用不明顯,推動落實主責(zé)主業(yè)有差距;對十一屆市委巡視反饋的一些問題整改不到位。黨的建設(shè)缺失,黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅,基層黨建薄弱,黨費(fèi)專項清理工作不徹底,領(lǐng)導(dǎo)干部兼職未報批和兼職取酬問題仍然存在。全面從嚴(yán)治黨不力,落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任有差距,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)履職不到位,作風(fēng)建設(shè)不扎實,落實中央八項規(guī)定精神不徹底,事業(yè)單位監(jiān)管薄弱,協(xié)會與事業(yè)單位業(yè)務(wù)往來密切、利益交織,存在廉政風(fēng)險。

司法局

推動司法行政改革力度不夠

巡視中,巡視組發(fā)現(xiàn)和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化,“四個意識”不強(qiáng),貫徹中央、市委決策部署不堅決,黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不充分,推動司法行政改革力度不夠。對十一屆市委巡視反饋的一些問題整改不到位。黨的建設(shè)缺失,黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅,基層黨的工作薄弱,行業(yè)協(xié)會黨組織建設(shè)不規(guī)范,干部監(jiān)督管理不嚴(yán)格。全面從嚴(yán)治黨不力,落實主體責(zé)任不到位,落實監(jiān)督責(zé)任有缺失,“四風(fēng)”和違反中央八項規(guī)定精神的問題時有發(fā)生,內(nèi)部監(jiān)管存在薄弱環(huán)節(jié),一些行業(yè)和領(lǐng)域還存在較大廉潔風(fēng)險。

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對違規(guī)經(jīng)營問題監(jiān)管不嚴(yán)糾正不力

巡視組發(fā)現(xiàn)和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不夠充分,思想政治領(lǐng)導(dǎo)弱化,部分干部對疏解非首都功能重要性、緊迫性認(rèn)識不足。黨的建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié),對習(xí)近平總書記在國企黨建工作會上的重要講話精神貫徹落實不深入不扎實,黨建工作抓落實保實效差距較大。基層黨組織設(shè)置不規(guī)范、制度執(zhí)行不規(guī)范、換屆工作不規(guī)范。黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)格,對干部監(jiān)督管理松弛,執(zhí)紀(jì)問責(zé)寬松軟,對苗頭性問題解決不力,對違規(guī)經(jīng)營問題監(jiān)管不嚴(yán)、糾正不力,“四風(fēng)”問題禁而不絕。

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房屋租賃領(lǐng)域管理混亂

巡視中,巡視組發(fā)現(xiàn)和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不充分。在京津冀協(xié)同發(fā)展、城市副中心建設(shè)等中心任務(wù)上行動遲緩,在疏解整治促提升工作中履行國企社會責(zé)任不力,目前仍有一部分違章建筑和地下空間未完成清退,既有安全隱患又有廉政風(fēng)險。黨組織設(shè)置和調(diào)整不及時不到位,干部選拔任用不規(guī)范,干部外派交流制度執(zhí)行不到位。因私出國(境)管控不嚴(yán),兼職現(xiàn)象突出、整改不到位。對房地產(chǎn)銷售和房產(chǎn)租賃等重點(diǎn)領(lǐng)域未開展專項檢查,房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域管理粗放,存在未按規(guī)定進(jìn)行招標(biāo)和合同洽商變更頻繁等問題,房屋租賃領(lǐng)域管理混亂。個別參股企業(yè)和改制企業(yè)管理失控,存在國有資產(chǎn)流失風(fēng)險。

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超范圍給予員工全路網(wǎng)免費(fèi)通行待遇

巡視中,巡視組發(fā)現(xiàn)和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮還不夠充分,思想政治領(lǐng)導(dǎo)不夠有力,加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的實現(xiàn)方式和保證措施不夠完善。推動可持續(xù)發(fā)展不夠有力,“走出去”戰(zhàn)略步子邁得小,市場化改革推進(jìn)力度弱。黨的建設(shè)存在缺失,學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在國企黨建工作會上的重要講話不夠深入扎實,黨的建設(shè)規(guī)范化水平不夠高,基層黨組織“三會一課”制度堅持不夠好,部分二級企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)人員雙重組織生活的制度不落實。抓黨建工作合力不足,未形成齊抓共管的局面。全面從嚴(yán)治黨要求落實不到位,不按規(guī)矩辦事的問題仍有發(fā)生,集團(tuán)及二級企業(yè)向員工超發(fā)交通、通訊補(bǔ)貼,超范圍給予員工全路網(wǎng)免費(fèi)通行待遇,對招投標(biāo)管理監(jiān)管不嚴(yán),執(zhí)紀(jì)問責(zé)偏于寬松軟。

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違規(guī)發(fā)放薪酬津貼

巡視中,巡視組發(fā)現(xiàn)和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨委對集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展研判不夠,過于注重規(guī)模擴(kuò)張,資產(chǎn)質(zhì)量不高;法人治理結(jié)構(gòu)不完善,領(lǐng)導(dǎo)班子長期不健全;集團(tuán)對“三重一大”決策執(zhí)行情況缺乏監(jiān)督,有的二級企業(yè)“先斬后奏”與民營企業(yè)簽訂協(xié)議,有的執(zhí)行中變通走樣;集團(tuán)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠,對違規(guī)問題追責(zé)不力;違規(guī)發(fā)放薪酬津貼,財務(wù)報銷、公務(wù)用車管理不規(guī)范;干部選拔任用程序不嚴(yán)謹(jǐn)、交流制度不落實;內(nèi)控管理機(jī)制不健全,合作聯(lián)營、采購分包和資金資產(chǎn)管理等領(lǐng)域問題多發(fā)。

市財政局

對巡視反饋問題整改不到位

巡視中,巡視組發(fā)現(xiàn)和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不充分,服務(wù)保障市委重大決策部署主動跟進(jìn)不夠,黨組把方向、議大事意識不強(qiáng),有些“三重一大”事項未經(jīng)黨組會討論決策。對十一屆市委巡視反饋的一些問題整改不到位。黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié),黨建基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作不扎實,思想政治工作不深入,干部選拔任用不規(guī)范,管理監(jiān)督不嚴(yán)格。全面從嚴(yán)治黨不嚴(yán)不實,監(jiān)督制約有“盲區(qū)”,“兩個責(zé)任”落實不到位,“兩個專項”整治問題排查不力,“四風(fēng)”問題仍有發(fā)生。內(nèi)部監(jiān)督制度不落實,一些重要部門存在管理漏洞和重大廉政風(fēng)險。

市科委

科技項目管理存在風(fēng)險隱患

巡視中,巡視組發(fā)現(xiàn)和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨組職能作用發(fā)揮不充分,貫徹落實中央和市委重大決策部署站位不高,主動性欠缺,推進(jìn)“三城一區(qū)”建設(shè)戰(zhàn)略規(guī)劃認(rèn)識不深、研究不到位、效果不明顯,推進(jìn)科技創(chuàng)新體制機(jī)制改革不到位。對十一屆市委巡視反饋的一些問題整改不到位。黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié),發(fā)揮黨建統(tǒng)領(lǐng)作用不明顯,黨建與業(yè)務(wù)深度融合欠缺,存在“兩張皮”的問題,基層黨建工作不扎實,部分黨支部“三會一課”制度落實不到位。全面從嚴(yán)治黨不力,落實主體責(zé)任有缺失,派駐紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督責(zé)任落實不到位。貫徹中央八項規(guī)定精神不力,科技項目管理存在風(fēng)險隱患,對事業(yè)單位監(jiān)管缺位。

北京晨報記者 鄒樂

編輯:曾珂

關(guān)鍵詞:巡視反饋結(jié)果公布 領(lǐng)導(dǎo)干部兼職取酬仍存在

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