“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標。”習近平總書記在黨的十八大中外記者見面會上，面對13億中國人民作出莊嚴承諾。這份美好生活有著更好的教育、更穩(wěn)定的工作、更滿意的收入、更可靠的社會保障、更高水平的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)、更舒適的居住條件、更優(yōu)美的環(huán)境、更豐富的精神文化生活……承載這些重要使命的正是廣泛分布在教育、科技、文化、衛(wèi)生等領(lǐng)域的各類事業(yè)單位。

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央要求深入推進政企分開、政事分開，推進事業(yè)單位分類改革，將事業(yè)單位改革和公益事業(yè)發(fā)展引入嶄新的歷史階段。

作為全面深化改革的重要組成部分，事業(yè)單位改革根本目的是促進公益事業(yè)發(fā)展、不斷滿足人民群眾日益增長的公益服務(wù)需求。這是一項龐大的系統(tǒng)工程，要破除的是制約公益事業(yè)發(fā)展的體制機制障礙，要解決的是事業(yè)單位在管理體制、機構(gòu)編制、財政投入、人事制度、收入分配、養(yǎng)老保險等方面的深層次問題。

5年來，中央編辦、財政部、人社部等部門密切配合，精心組織指導，教育、科技、文化、衛(wèi)生、新聞出版等部門按照“分業(yè)推進”的原則，繼續(xù)深化行業(yè)體制改革。各地區(qū)各部門牢固樹立“四個意識”，根據(jù)中央明確的方向、主要任務(wù)和目標要求，加強組織領(lǐng)導，狠抓貫徹落實，扎實推進事業(yè)單位改革。

清理規(guī)范、正名歸類，夯實事業(yè)單位改革基礎(chǔ)

事業(yè)單位是在計劃經(jīng)濟條件下形成的，經(jīng)過多年的運行和發(fā)展，有的任務(wù)已經(jīng)萎縮，有的設(shè)置分散、規(guī)模過小，有的職責相近、重復設(shè)置，有的長期大量空編，有的早已名存實亡。改革的第一步，就是清理規(guī)范。經(jīng)過專項攻堅，通過撤并整合機構(gòu)、核減空余編制，解決了一些機構(gòu)設(shè)置和實際運行中存在的突出問題，進一步摸清了事業(yè)單位的“家底”，規(guī)范了編制管理，優(yōu)化了資源配置。

清理規(guī)范之后，還要“正名歸類”，才能“正本清源”。只有把事業(yè)單位類別定準，才能有的放矢地創(chuàng)新體制機制。

科學分類，是事業(yè)單位改革的前提。經(jīng)過梳理甄別，將現(xiàn)有承擔行政決策、行政執(zhí)行、行政監(jiān)督職能的事業(yè)單位劃入行政類，將完全由市場配置資源、從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的劃入經(jīng)營類，將從事公益服務(wù)的劃入公益類。通過科學分類，事業(yè)單位實現(xiàn)了準確定位、正名歸類。

通過分類，不屬于公益服務(wù)的行政類、經(jīng)營類被劃分出來，為推進政事分開、事企分開，行政類回歸機關(guān)、經(jīng)營類走向市場打下了基礎(chǔ)。同時，公益類也被細分為公益一類、公益二類，明確了兩種類型的不同定位，為實施差異化管理奠定了基礎(chǔ)。

改革必須堅守“財政供養(yǎng)人員只減不增”。結(jié)合事業(yè)單位分類，各級機構(gòu)編制部門采取多種減編控編措施，不僅將機構(gòu)編制總量嚴控在2012年底的基數(shù)內(nèi)，而且進一步撤并了機構(gòu)、精簡了編制。

試點先行、政事分開，切實規(guī)范政府職能

多年來，事業(yè)單位承擔行政職能，不符合公益服務(wù)的定位，政事不分、機構(gòu)重疊、職責交叉、效能不高等問題比較突出，在一定程度上增加了審批環(huán)節(jié)、延長了審批流程。

承擔行政職能事業(yè)單位改革，自然成為分類明確后推進的第一項重點改革。由于以往行政體制改革重在政府機構(gòu)，對承擔行政職能事業(yè)單位基本沒有觸及，沒有現(xiàn)成的樣板可以借鑒，難度可想而知。

這是一次迎難而上的跋涉，更是一次啃硬骨頭的自我革命。

為穩(wěn)妥起見，中央決定先行試點，在總結(jié)經(jīng)驗基礎(chǔ)上逐步推開。經(jīng)過反復研究，最終確定環(huán)保部、交通部、水利部作為中央試點部門；江蘇、安徽、廣東、寧夏在省、市、縣三級開展試點，其他省在市縣兩級試點。

各試點地區(qū)和部門結(jié)合簡政放權(quán)和推行政府權(quán)力清單，對行政職能進行清理，取消下放了一大批行政審批事項，進一步簡化辦事環(huán)節(jié)，降低企業(yè)、群眾辦事成本，平均每個試點縣清理的職能任務(wù)多達500項。

推動行政職能回歸，按照改革試點要求，政府直屬事業(yè)局、部門所屬事業(yè)單位承擔的行政許可、行政裁決等行政職權(quán)劃歸了行政機構(gòu)，堅持能轉(zhuǎn)職能的不轉(zhuǎn)機構(gòu)，確需轉(zhuǎn)的整合為內(nèi)設(shè)機構(gòu)。

中央一級，環(huán)境保護督察、珠江水系航運行政管理、水文行業(yè)管理等行政職能回歸了行政機關(guān)。以環(huán)保職能改革為例，這次改革試點，在環(huán)保部增設(shè)國家環(huán)境保護督察辦公室的基礎(chǔ)上，又統(tǒng)籌考慮將6個區(qū)域環(huán)保中心由事業(yè)單位轉(zhuǎn)為派出行政機構(gòu)，同時下放督企職能，強化了對地方黨委政府的督察，實現(xiàn)從“督企”到“督政”的轉(zhuǎn)變，進一步增強了環(huán)保督察能力。

地方試點地區(qū)，對承擔行政職能事業(yè)單位的職能進行了系統(tǒng)的梳理，將所有承擔行政職能事業(yè)單位納入改革試點范圍。改革試點將行政職能剝離回歸行政機構(gòu)，約2/3的試點單位承擔的行政職能劃歸了行政機構(gòu)，約1/3的試點單位轉(zhuǎn)為了行政機關(guān)的內(nèi)設(shè)機構(gòu)。如寧夏在全區(qū)范圍內(nèi)開展試點，試點單位中，只轉(zhuǎn)職能不轉(zhuǎn)機構(gòu)的達到一半以上。

同時，統(tǒng)籌推進行業(yè)改革，住建、交通、水利、農(nóng)業(yè)等重點行業(yè)結(jié)合行業(yè)體制改革，將行政職能劃歸行政機構(gòu)，優(yōu)化整合現(xiàn)有公益類事業(yè)單位，統(tǒng)籌執(zhí)法力量，推進行政執(zhí)法機構(gòu)綜合設(shè)置。中央編辦、交通部聯(lián)合印發(fā)了地方交通行業(yè)改革試點有關(guān)問題的意見，提出了明確的思路和要求。

通過改革試點，各地理順了體制機制，進一步完善職能配置、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、提高行政效能，促進了國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。