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婦女節(jié)話題聚焦:職場(chǎng)媽媽如何擺脫“生育瓶頸”?
“白天要上班,晚上還要哄孩子”、“產(chǎn)后,職業(yè)發(fā)展受到影響”……這是許多職場(chǎng)媽媽在重返職場(chǎng)后所遇到的一些苦惱。顯然,左手工作,右手孩子,這樣的生活方式已讓一些職場(chǎng)媽媽倍感“壓力山大”。
資料圖
寧愿左手工作,右手孩子
如今,隨著社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展,女性在職場(chǎng)中發(fā)揮的作用越來(lái)越大,擁有自身事業(yè)、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)獨(dú)立,已成許多職場(chǎng)女性的奮斗目標(biāo)。也因此,越來(lái)越多女性在產(chǎn)后渴望迅速重返職場(chǎng)當(dāng)職場(chǎng)媽媽?zhuān)侨殝寢尅?/p>
根據(jù)智聯(lián)招聘去年5月發(fā)布的《職場(chǎng)媽媽生存現(xiàn)狀調(diào)查》顯示,有71.85%的女性表示不會(huì)考慮做全職媽媽?zhuān)瑫?huì)考慮做全職媽媽的女性?xún)H占受訪女性總數(shù)的18.53%。
和大多數(shù)女性一樣,目前在福建泉州某銀行工作的90后職場(chǎng)媽媽張麗就不愿當(dāng)全職媽媽?zhuān)鴮幵高^(guò)“左手工作,右手孩子”的忙碌生活。
五個(gè)月前,張麗正式榮升為職場(chǎng)媽媽?zhuān)谛老仓?,她?duì)生活有了更深的思考。在張麗看來(lái),經(jīng)濟(jì)獨(dú)立對(duì)于一個(gè)女性很重要,要是自己沒(méi)有經(jīng)濟(jì)來(lái)源,天天找丈夫拿錢(qián),看他臉色過(guò)日子,這樣并不好。此外,她也擔(dān)心,萬(wàn)一哪天離婚后,全職媽媽是很難找到工作的。
如今,即將休完產(chǎn)假的張麗已做好重返職場(chǎng)的準(zhǔn)備,不過(guò),很多壓力也紛至沓來(lái)。據(jù)她介紹,這五個(gè)月,丈夫不太照顧孩子,婆婆的“育兒經(jīng)”早已過(guò)時(shí),自己不太放心讓婆婆帶回老家照顧,只能承擔(dān)大部分職責(zé)。
此外,張麗的工作壓力也提前來(lái)“敲門(mén)”。她表示,在重返崗位后,單位會(huì)要求自己仍需完成以往的工作任務(wù)量,不能達(dá)標(biāo),就有可能面臨被辭退的危險(xiǎn)。
編輯:梁霄
關(guān)鍵詞:婦女節(jié) 職場(chǎng)媽媽 生育瓶頸
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