競(jìng)渡篇

改革落地,見(jiàn)證每個(gè)人的鐵肩擔(dān)當(dāng)

人是改革最大的動(dòng)力,也是最大的變量。無(wú)論是裁軍30萬(wàn)人的“轉(zhuǎn)身之痛”,還是適應(yīng)新體制的“轉(zhuǎn)型之痛”,無(wú)時(shí)不在考驗(yàn)著軍人的忠誠(chéng)與擔(dān)當(dāng)。

南疆邊陲,某導(dǎo)彈營(yíng)官兵萬(wàn)里移防之后,首先想到的不是住處、不是生活,而是第一時(shí)間與上級(jí)指揮機(jī)構(gòu)對(duì)接,第一時(shí)間將駐地周邊重要信息寫(xiě)入戰(zhàn)備預(yù)案,第一時(shí)間組織應(yīng)急拉動(dòng)演練……官兵說(shuō):我們不是安家落戶(hù)來(lái)了,而是履職盡責(zé)來(lái)了!

西部高原,航空兵某團(tuán)在西部戰(zhàn)區(qū)空軍成立后首次征戰(zhàn),團(tuán)長(zhǎng)蔣佳冀率領(lǐng)官兵轉(zhuǎn)場(chǎng)當(dāng)天展開(kāi)空中警巡,每架次第一發(fā)即打?qū)崗棥h委會(huì)上,蔣佳冀慷慨激昂:“打仗時(shí),機(jī)會(huì)只有一次,誰(shuí)給我們預(yù)留適應(yīng)期!”

直面改革大考,是心猿意馬還是心無(wú)旁騖,是憂發(fā)展憂生活還是憂戰(zhàn)備憂戰(zhàn)斗力,是等等再說(shuō)看看再干還是夙興夜寐馬不停蹄?官兵把履職盡責(zé)的擔(dān)當(dāng)寫(xiě)滿過(guò)去這一年的日日夜夜。

擔(dān)當(dāng)二字,從來(lái)不易,往往需要犧牲、需要奉獻(xiàn)。

兩年前,二級(jí)軍士長(zhǎng)田秉義終于結(jié)束長(zhǎng)達(dá)12年的分居生活,與妻兒在部隊(duì)駐地搭起了一個(gè)家,妻子辦了隨軍,孩子上了小學(xué)?？烧l(shuí)知,一紙命令,部隊(duì)從都市移防農(nóng)村。面對(duì)妻子的淚眼,田秉義輕輕勸慰:“誰(shuí)說(shuō)已經(jīng)奉獻(xiàn)過(guò)的就不再需要奉獻(xiàn)……”

在得失義利的取舍中,有一種境界更加令人欽敬。王連新在原單位當(dāng)過(guò)5年處長(zhǎng),調(diào)入南部戰(zhàn)區(qū)時(shí),因編制受限被任命為干事?！爱?dāng)干事就要真干事!”王連新很快進(jìn)入新角色,工作想在前、干在先,還悉心幫帶新同志。

像王連新這樣“官越當(dāng)越小”的干部,在這次改革中還有很多。大家都能放下架子挑起擔(dān)子,忘掉官位進(jìn)入戰(zhàn)位,以實(shí)際行動(dòng)詮釋什么叫使命擔(dān)當(dāng)。

改革是一場(chǎng)硬仗,打仗就會(huì)有犧牲。營(yíng)盤(pán)是軍人的家園,因?yàn)楦母镉械牟筷?duì)一聲令下決絕離開(kāi);家庭是軍人的港灣,因?yàn)楦母镉械能娙藙e妻離子;軍裝是軍人的皮膚,因?yàn)楦母镉腥撕瑴I脫下……然而,面對(duì)走、留、轉(zhuǎn)、退的選擇,許多人在征求意見(jiàn)表上寫(xiě)下了同一行字:服從組織安排!

比告別舊我更難的,是塑造新我。這是跨入新體制必須完成的蛻變。

某戰(zhàn)區(qū)聯(lián)合作戰(zhàn)推演中,一名局長(zhǎng)處置海上突發(fā)情況左支右絀。以前當(dāng)團(tuán)長(zhǎng)旅長(zhǎng)帶出一個(gè)個(gè)軍事訓(xùn)練一級(jí)單位,參加演習(xí)游刃有余,那次卻遲遲定不下決心和方案……

戰(zhàn)區(qū)成立之初,不少官兵明顯感覺(jué)到了本領(lǐng)恐慌?！坝腥碎_(kāi)玩笑說(shuō),咱們天南海北招人才,簡(jiǎn)直就像‘國(guó)家隊(duì)’。我很認(rèn)真地告訴他們,即便是‘國(guó)家隊(duì)’,也要從發(fā)球練起?！币晃粦?zhàn)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō),改革不僅是對(duì)體制結(jié)構(gòu)的重塑,更是對(duì)能力素質(zhì)的重構(gòu)。

“責(zé)重山岳,能者方可當(dāng)之?！币荒陙?lái),能力升級(jí)成為官兵積極投身改革的高頻詞,考核集訓(xùn)在全軍各部隊(duì)漸成常態(tài)。

4月初,北部戰(zhàn)區(qū)機(jī)關(guān)辦公樓前公示了聯(lián)合作戰(zhàn)值班上崗培訓(xùn)考核5大榜單,包括數(shù)名將軍在內(nèi)的全體機(jī)關(guān)干部5項(xiàng)課目成績(jī)和名次一目了然。

盡管百業(yè)待興,西部戰(zhàn)區(qū)各業(yè)務(wù)處仍爭(zhēng)相選派尖子骨干參加全軍組織的聯(lián)合參謀培訓(xùn),一去就是小半年,有的處室竟一下送出三分之一的干部。

如今,改革之初的尷尬,已經(jīng)化作一個(gè)個(gè)成長(zhǎng)故事、一次次破繭重生,高素質(zhì)新型軍事人才方陣迅速拔節(jié)生長(zhǎng)。

改革潮起一年間,給全軍官兵帶來(lái)的沖擊、震動(dòng)前所未有,給這支軍隊(duì)帶來(lái)的變化、影響前所未有。

今天,“脖子以下”改革即將全面展開(kāi),站在這個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),我們回望這一年的壯闊波瀾,不僅是為了采擷幾朵晶瑩璀璨的浪花,更是為了汲取奔騰不息、一往無(wú)前的力量。

改革接續(xù)進(jìn)行,奮斗正當(dāng)其時(shí),強(qiáng)軍必將成功!

(毛俊、黃超、張良,中國(guó)軍網(wǎng)記者錢(qián)宗陽(yáng)、毛志文)