近年來(lái)，越來(lái)越多的文化人才離開(kāi)家鄉(xiāng)，聚集到核心城市，而一些偏遠(yuǎn)地區(qū)文化人才嚴(yán)重不足，群眾文化生活得不到滿足，文化傳承面臨危機(jī)。全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)美協(xié)副主席許欽松建議，采取措施幫基層留住文化人才。

許欽松

許欽松委員表示，我國(guó)有很多具有地域特點(diǎn)的文化形式和文化內(nèi)容，但文化人才外流導(dǎo)致這些寶貴的文化形式和內(nèi)容面臨消失的危險(xiǎn)。此外，文化人才長(zhǎng)期在大城市生活，容易遠(yuǎn)離基層、脫離生活。“文化產(chǎn)品除了是一種滿足精神文化需求的商品之外，還具有傳遞核心價(jià)值觀、傳承民族精神等作用。”許欽松委員認(rèn)為，不能忽視基層尤其是偏遠(yuǎn)地區(qū)群眾的精神文化需求。

許欽松委員建議，國(guó)家應(yīng)在稅收政策、津貼、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置與評(píng)選等方面給予基層文化從業(yè)者一定的獎(jiǎng)勵(lì)和政策傾斜，鼓勵(lì)文化人才更多地到基層發(fā)揮作用。地方政府也應(yīng)出臺(tái)相應(yīng)措施，解決當(dāng)?shù)厝嗣袢罕妼?duì)文化產(chǎn)品的消費(fèi)能力不足、需求不旺盛等問(wèn)題。（記者 周洪雙）