新華社太原６月２９日電題：用心、下苦為老百姓辦事——記山西浮山縣縣委書記孫京民

　　新華社記者王菲菲

浮山縣縣委書記孫京民（左一）在浮山縣天壇鎮(zhèn)東魯村入戶調(diào)研（2014年3月31日攝）。

　　今年４７歲的孫京民中等個頭、皮膚黝黑，身穿一身運動衣走在田間地頭，浮山縣老百姓說，“他不像縣委書記，就像是我們的同事、鄰居一樣。”為此，浮山縣群眾送了他一個“親民書記”的稱號。

　　然而，深入了解就會發(fā)現(xiàn)，他溫和的外表下，不僅有著“想群眾之所想急群眾之所急”的為民情懷，蘊藏著“為官一任造福一方”的實干魄力，更有一顆“在黨言黨、在黨護黨”的忠誠之心。

　　“老百姓就和咱的父母兄弟一樣”

　?。改昵埃∩娇h槐埝鄉(xiāng)村民王根令得了股骨頭壞死，手術(shù)費用昂貴，她一直靠吃藥勉強維持。到后來，病情越來越重，甚至走不了路。去年，孫京民到槐埝鄉(xiāng)隨機入戶調(diào)研，正好來了她家。

　　“怕書記笑話，就待在廚房沒敢出去。”王根令沒想到，孫京民看到女主人不在，主動詢問后得知了這一情況。隨后，他便和鄉(xiāng)里的干部協(xié)調(diào)聯(lián)系醫(yī)療專家，并帶頭捐款幫王根令順利做了手術(shù)。

　　如今，行動自如的王根令坐在兒子結(jié)婚的新房里感動得掉淚：“是黨幫了咱！”

　　村民們說，孫書記不僅幫困難群眾解決看病問題，甚至還給人介紹對象當(dāng)過紅娘。為何一個縣委書記要管這些“小事”？

　　“我們的干部們干了很多也很辛苦，但老百姓的認(rèn)可度卻不高。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，是他們解決共性問題多，個性問題少。”

　　如何能夠切實增進老百姓和黨員干部的感情？從２０１３年７月開始，孫京民在浮山縣探索推行了“亮、曬、評”群眾工作法，讓縣鄉(xiāng)村干部走到群眾中去一家家搜集問題并解決。兩年來，浮山縣共受理群眾訴求１萬余件，辦結(jié)率達到９８％，信訪量同比下降了３６％。

　　“和他我啥也敢說，他沒架子。”記者在浮山縣隨同孫京民下鄉(xiāng)調(diào)研時，甚至碰到有群眾當(dāng)場反映問題，而他總會耐心傾聽記錄隨后設(shè)法幫忙解決。

　　“咱是從農(nóng)村出來的，父母和兩個姐姐都在農(nóng)村，老百姓就和咱的父母兄弟一樣。”孫京民說。

　　“只有拿不出的勇氣，沒有干不成的事”

　　群眾小事記心頭，發(fā)展大事他更是一刻都不忘。

　　浮山山多坡陡、溝壑縱橫，缺水和交通不便是群眾最大的心病。浮山人均水資源占有量僅有４１０多立方米，是全國人均水資源量的１／６；浮山也是山西省未通高速公路的三個縣之一；浮山工業(yè)是典型的資源型經(jīng)濟，鐵礦企業(yè)的稅收占全縣財政收入的８０％，轉(zhuǎn)型發(fā)展迫在眉睫。

　　面對問題，孫京民沒有回避，而是明確將“引水、修路、轉(zhuǎn)型”列為本屆班子任內(nèi)的三件大事。

　　這是浮山幾代人想做卻沒做成的事，難度可想而知。但孫京民卻說：“既然是幾代人想做的事，那咱就該做。”

　　為了這三件事，他一次次地往省里跑，和相關(guān)部門溝通，光是為了留住一個轉(zhuǎn)型企業(yè)的事，臨汾市就專門開了８次會討論。平時不愛求人的孫京民在辦這三件事上卻毫不猶豫。孫京民用實際行動踐行著自己的理念：“只有拿不出的勇氣，沒有干不成的事。”

　　經(jīng)過多方論證，想盡一切辦法，克服困難全力往前推。如今，總投資３．１５億元的“引沁入汾”浮山供水工程落地開工，將在２０１７年完工。屆時浮山用水將融入全省大水網(wǎng)，徹底突破工農(nóng)業(yè)用水制約的瓶頸。

　　過境的古翼高速建設(shè)項目納入全省高速公路建設(shè)規(guī)劃，初步與中鐵建集團商定具體建設(shè)方案，建成后將結(jié)束浮山境內(nèi)沒有高速公路的歷史。

　　在企業(yè)轉(zhuǎn)型方面，山東萬華集團投資３０億元的中強煤焦電一體化園區(qū)正在加快建設(shè)，建成后年產(chǎn)值可達５０億元，上繳稅收４億元至５億元，成為縣域經(jīng)濟的新支柱；根據(jù)浮山山區(qū)縣的特點，孫京民還將發(fā)展有機農(nóng)業(yè)作為轉(zhuǎn)型接續(xù)產(chǎn)業(yè)，目前，該縣有機農(nóng)業(yè)發(fā)展到５６００畝，不出縣就銷售一空，電子商務(wù)也在浮山穩(wěn)健起步。

　　“以廉正身，管得住自己，守得住清白”

　　“不管什么時候都要維護黨的形象，這和維護群眾利益是一致的。”孫京民說，維護黨的形象，加強黨的建設(shè)，這也是他為官做事的出發(fā)點。

　　在下鄉(xiāng)調(diào)研時，孫京民發(fā)現(xiàn)，許多村的“兩委”活動室常關(guān)著門，形同虛設(shè)。為加強村級組織陣地建設(shè)，他在全縣推行村級活動場所民主議事、政策宣傳、村務(wù)監(jiān)督、技能培訓(xùn)、便民服務(wù)、矛盾調(diào)解、信息發(fā)布、文化娛樂等“八個平臺”建設(shè)。村級組織活動場所門常開了，人氣旺了，村里的大事小情都在這里得到解決。

　　干部選拔任用是縣委書記抓黨建的重中之重。外表溫和的孫京民曾在大會上嚴(yán)肅指出，選拔干部，一別找人，二別動錢。“干活干不好，找誰也沒用！”

　　黨風(fēng)廉政建設(shè)，孫京民自己起了帶頭作用。“作為縣委書記，必須以廉正身，任何情況下都要管得住自己、守得住清白。”他說，用心、下苦為老百姓辦事就是最大的政績。（完）