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擇業(yè)觀轉(zhuǎn)變、就業(yè)前景良好 看男護(hù)士是如何煉成的?
“你干啥?”
王繼坤剛一伸手,患者的丈夫就投來詫異的目光。
“換藥。”
“不能找個女護(hù)士換嗎?”
“病人太多,人手不夠,不及時換藥會影響傷口愈合。”王繼坤耐心解釋。
“讓他換吧。”女患者輕聲勸說。看著虛弱的妻子,丈夫不再堅持。王繼坤趕緊上前,換藥、包扎,一氣呵成。
在黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)附屬第一醫(yī)院,王繼坤已經(jīng)當(dāng)了16年護(hù)士。
這個妻子眼中的“大男人”,對這份職業(yè)有過疑惑、彷徨,但最終選擇了堅守。憑借細(xì)致、規(guī)范的護(hù)理服務(wù),他贏得了越來越多的患者認(rèn)可,也贏得了職業(yè)尊嚴(yán)。
更令他欣喜的是,越來越多的男護(hù)士出現(xiàn)在護(hù)理崗位。截至2019年5月,黑龍江省共有注冊男護(hù)士5947名,占全省護(hù)士總數(shù)的4.3%,是全國平均水平的2倍。
這背后,有擇業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,也有護(hù)理行業(yè)對人才的渴求。黨的十九屆四中全會審議通過的《中共中央關(guān)于堅持和完善中國特色社會主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化若干重大問題的決定》提出:堅決防止和糾正就業(yè)歧視,營造公平就業(yè)制度環(huán)境。
一路走來,體會過男護(hù)士的苦辣酸甜,王繼坤前行的決心愈發(fā)堅定。
堅持
畢業(yè)后,王繼坤進(jìn)入黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)附屬第一醫(yī)院,成為該院第一個也是當(dāng)時唯一一個男護(hù)士,并逐步成長為護(hù)士長
從護(hù)士做到護(hù)士長,一路走來,王繼坤遇到的尷尬事數(shù)不清。
1999年,黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)護(hù)理專業(yè)第一次招錄男生。此前,招生簡章中明確標(biāo)注“僅限女生”。王繼坤入學(xué)后發(fā)現(xiàn),近百人的專業(yè)只有8個男生。“原本有16個,可還沒開學(xué),就有8人放棄了。”
王繼坤堅持了下來。畢業(yè)后,他進(jìn)入黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)附屬第一醫(yī)院,成為該院第一個也是當(dāng)時唯一一個男護(hù)士。
“那時候大家都以異樣的目光看我。打針輸液的時候,不僅女性患者會介意,連男性患者也不習(xí)慣。在人們印象中,護(hù)士就應(yīng)該是帶著甜蜜笑容的女性,而不是像我這樣的‘糙爺們’。”王繼坤笑言,“剛?cè)肼毮顷嚕略樤贿M(jìn)去,心里就像壓了塊大石頭似的。”
“一腔熱血上來,一盆冷水下去”,是不少男護(hù)士剛從業(yè)時的共同感受。這盆冷水不僅來自患者,也來自至親。
張仁川和王繼坤畢業(yè)于同一所學(xué)校,就職于同一家醫(yī)院。雖說比王繼坤晚了7年入行,但男護(hù)士的辛酸滋味,他也品嘗了不少。
與父親的兩次激烈爭執(zhí),是張仁川難以抹去的記憶。
一次是2006年,18歲的他在高考志愿表上填寫了護(hù)理專業(yè)。當(dāng)時,父親氣得“差點背過氣去”。父子倆爭得臉紅脖子粗,張仁川就是不妥協(xié)。最后,父親撂下一句話,“畢了業(yè)不許干這個,趁早轉(zhuǎn)行!”
轉(zhuǎn)眼就到畢業(yè),眼看一半以上的同學(xué)改了行當(dāng),可張仁川沒動心思。
“4年的學(xué)不能白上,我想干下去。”這引發(fā)了他與父親的第二次爭執(zhí)。
彼時,能留在大醫(yī)院拿穩(wěn)定工資,在常人眼里是很有面子的事,張仁川的母親樂得合不攏嘴。看著母子倆開心的樣子,雖說父親依然沒有笑臉,但張仁川卻感覺他的態(tài)度有所松動。
在哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院工作的男護(hù)士王平(化名),雖未遇到父母阻撓,卻在組建新家庭時有了麻煩。
“我家姑爺在哈醫(yī)大一附院上班,雖說辛苦但工資不少。”
“那是大夫吧?是哪科的大夫?你姑爺真有本事!”
“差不多吧,就是在ICU,重癥醫(yī)學(xué)那個科室……”王平的岳母和老姐妹們聊天時,最怕人刨根問底。
聊起兒女工作,頂多就說到在哪個單位。若是人家追問崗位,她會想辦法應(yīng)付過去,絕不會說出“男護(hù)士”三個字。
當(dāng)年,一聽說學(xué)護(hù)理專業(yè)的女兒交了同班同學(xué)當(dāng)男朋友,她就急出了一頭汗。“你自己就是護(hù)士,再找個護(hù)士天天夜班,誰來顧家?”磨破了嘴皮子,也沒影響女兒女婿“如膠似漆”,最后只好接受。
患者家屬不能進(jìn)重癥監(jiān)護(hù)室,護(hù)士要24小時值班、無間隙陪護(hù),作為“稀缺工種”的王平更是忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)。這邊要翻身,那邊要調(diào)整儀器,他像旋轉(zhuǎn)的陀螺一樣停不下來,記者等了半天,好不容易和他聊上幾句。
“我和愛人平時工作都非常忙,很感謝岳母幫忙帶孩子。老人對我職業(yè)的糾結(jié),我能理解。”王平坦言。
遭遇的各種尷尬,來自家人的不解,是男護(hù)士必須邁過的坎兒。不僅如此,幾乎在每個醫(yī)院,男護(hù)士都屬于小眾群體,工作中很難尋找到共鳴。
2015年,經(jīng)過各方努力,哈醫(yī)大一附院牽頭成立黑龍江省護(hù)理學(xué)會男護(hù)士工作委員會,將全省12個地級市、1個地區(qū)、67個縣(市)的男護(hù)士緊密聯(lián)系起來。
從此,黑龍江省的男護(hù)士們有了屬于自己的溝通交流平臺,攜手前行。
優(yōu)勢
“在手術(shù)室、重癥監(jiān)護(hù)室、急診室、精神科等體力要求較高的科室,男護(hù)士身上有很多天然優(yōu)勢和加分項”
“2床病人躁動了,快過來幫忙!”ICU病房內(nèi),一名女護(hù)士突然高聲喊道。
因為不堪忍受病痛折磨,病人想要拔下身上的引流管。一旦拔掉,他將面臨生命危險。患者是男性,即使臥病在床,力氣依然不小。王平聞聲快步趕來,用盡全力才勉強(qiáng)約束住病人,然后快速拿起一個枕頭,將病人的手和引流管隔開。直到注射完鎮(zhèn)定藥,病人逐漸平靜,王平才喘了口氣。
一轉(zhuǎn)身,正瞧見兩位女護(hù)士幫旁邊病床的患者翻身。這名患者體重達(dá)300多斤,兩個人嘗試了幾次都沒成功。王平趕忙相助,三人合力,才幫患者成功翻身。
回到自己負(fù)責(zé)的病床前,王平抓緊給一位高位截癱患者吸痰。“正常吸痰需要脫離呼吸機(jī),但他必須帶著呼吸機(jī)操作,因為一旦脫離就會導(dǎo)致心臟驟停。”
在哈醫(yī)大一附院ICU病房,每名護(hù)士都要直接負(fù)責(zé)至少3名患者,而病重的患者通常會分配給男護(hù)士照看。一些患者因飽受病痛折磨而出現(xiàn)精神上的不穩(wěn)定癥狀,情緒激烈的甚至?xí)蛄R護(hù)士。
“面對這種情形,首先要做的就是約束好患者,不讓他動儀器,不讓他下床,之后再遵醫(yī)囑用鎮(zhèn)定藥。這個過程中,男護(hù)士的體力優(yōu)勢就會顯露出來。”王平說。
不久前,王平收到了剛出院患者送來的錦旗。ICU里的患者大多意識不清醒,記憶力不佳。但是,這位患者康復(fù)后專程來到醫(yī)院致謝,一眼就認(rèn)出當(dāng)初照顧他的王平。
“其實不用送錦旗,有的患者轉(zhuǎn)出去的時候還不能開口說話,卻會給我豎一個大拇指。那一刻,我就很知足、很開心了。”王平疲憊的臉上泛出了笑容。
“在我們醫(yī)院,大部分男護(hù)士都干得很好,各個科室都搶著要。”哈醫(yī)大一附院重癥醫(yī)學(xué)科護(hù)士長王磊說,心肺復(fù)蘇、按壓這些工作需要力量作支撐。科室有許多精密儀器需要調(diào)試,男護(hù)士更善于邏輯思維。“他們精力充沛、耐力持久,遇到緊急情況時往往更為沉著冷靜,判斷力強(qiáng),且更富創(chuàng)造力。”
除了這些優(yōu)勢,在一些特殊場合,男護(hù)士也能派上用場。
“女患者不愿意被男護(hù)士檢查,同理,很多男性患者也不太愿意被女護(hù)士檢查。尤其是一些上了歲數(shù)的比較保守的男性患者,在有的項目檢查時堅決不讓女護(hù)士上前操作,這時候派一位男護(hù)士過去就能緩解尷尬。”王磊說,從實際情況來看,男護(hù)士也很少有患者所擔(dān)心的不細(xì)心的問題。
黑龍江省護(hù)理學(xué)會男護(hù)士工作委員會主任委員黃求進(jìn),也是一位從業(yè)多年的男護(hù)士。“在手術(shù)室、重癥監(jiān)護(hù)室、急診室、精神科等體力要求較高的科室,男護(hù)士身上有很多天然優(yōu)勢和加分項。”
“不少患者及家屬不愿接受男護(hù)士,但我一次次鼓起勇氣、毛遂自薦。有一次我聽見一位之前拒絕過我的患者對另一個患者說,‘那個男護(hù)士,扎針又準(zhǔn)又快,可以找他試試。’當(dāng)時的成就感至今難忘。”王繼坤說,這叫苦盡甘來。
轉(zhuǎn)變
“良好的就業(yè)前景就像一劑良藥,改變著人們的傳統(tǒng)觀念”
2019年7月,黑龍江省護(hù)理學(xué)會男護(hù)士工作委員會開展了一項執(zhí)業(yè)現(xiàn)狀調(diào)查,有891名注冊男護(hù)士完成了線上答卷。其中,對自己職業(yè)的認(rèn)可度達(dá)90%以上。
對于這個結(jié)果,張仁川表示可信度很高。“難是難,可甜頭也是有的。物以稀為貴嘛,如果我不是男護(hù)士,我不知道現(xiàn)在生活會怎樣,可以說是這個行業(yè)成就了我。”
周邊的人對男護(hù)士什么時候有了觀念轉(zhuǎn)變,張仁川也說不清。不過,有一次過年回山東老家探親,他突然發(fā)現(xiàn)自己成了“村里的驕傲”。這些年,張仁川在工作中日益精進(jìn),考取了研究生。一個農(nóng)村孩子,憑自己的本事在大城市站穩(wěn)腳跟,自然被村里人視為榜樣。
父親的態(tài)度也逐漸從反對轉(zhuǎn)為接受,甚至有了贊許之意。更令張仁川欣慰的是,老家的一位堂弟和兩位表妹,都報考了護(hù)理專業(yè),其中兩人已經(jīng)走上護(hù)理工作崗位。
“他們正是從我的經(jīng)歷中看到了職業(yè)前景。”張仁川的話語中,流露出一絲自豪。
王繼坤的堅守,也緣于對行業(yè)未來的信心。被調(diào)劑至護(hù)理專業(yè)的他,本就沒想當(dāng)護(hù)士。不承想,2003年畢業(yè)時參加招聘會,不少醫(yī)院向他拋出了橄欖枝,待遇不錯。王繼坤突然發(fā)現(xiàn),這個行業(yè)有成長空間,“只是當(dāng)時并沒有完全看清楚,還需要時間去驗證。”
黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)一附院護(hù)理部主任王東梅說,近幾年,醫(yī)院在核定用人計劃時,會明確標(biāo)注需要一定比例的男生。“目前共有32名男護(hù)士,主要分布在血透、手術(shù)、急診等特殊科室。”
在“隔壁”的黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)附屬第二醫(yī)院,8位男護(hù)士很受同事歡迎,誰要是能和他們排到一個班,都要開心好一陣。
“我們對科里面為數(shù)不多的男護(hù)士都很珍惜。”黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)二附院護(hù)理部副主任劉佳的話,說出了很多女護(hù)士的心聲,“俗話說‘男女搭配,干活不累’,護(hù)理工作也是一樣。而且進(jìn)行中醫(yī)針灸、康復(fù)調(diào)理的話,男生比女生更具優(yōu)勢。”近期,醫(yī)院已將男護(hù)士列入招聘計劃。
今年招生季,黑龍江醫(yī)藥衛(wèi)生學(xué)校校園內(nèi)十分熱鬧,不少家長帶著孩子來咨詢報名。
“我家是男孩,當(dāng)護(hù)士好不好?”
“可以考慮口腔修復(fù)護(hù)理專業(yè),我們這里的很多畢業(yè)生月薪都在萬元以上。”聽完學(xué)校就業(yè)辦主任朱冰的介紹,有家長當(dāng)即決定給孩子報名。
這些年,隨著男生數(shù)量和比例增加,朱冰輕松了很多。2018級護(hù)理專業(yè)的600多名學(xué)生中,200多名是男生。就業(yè)時,男生很吃香,醫(yī)院爭著要。一些成績中等以上的男生,手里都能攥著五六份聘用通知。
黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)招生就業(yè)處副處長張榮興展示了這樣一組數(shù)據(jù):1999年護(hù)理專業(yè)第一次招收男生,88人中只有8名男生;2018年招收136名學(xué)生,男生達(dá)到37人。20年來,男生比例從不到10%,上升為將近30%。
“現(xiàn)在醫(yī)學(xué)生就算讀到博士,也未必能留在三甲醫(yī)院工作,而護(hù)理專業(yè)只需要本科學(xué)歷就有留在大醫(yī)院的機(jī)會。如果是男生,留在大醫(yī)院的幾率就更大。”張榮興說,無論是留在大醫(yī)院工作,還是到私人診所工作,男護(hù)士在收入方面普遍較高。“良好的就業(yè)前景就像一劑良藥,改變著人們的傳統(tǒng)觀念。”
前景
“能否提供個性化的職業(yè)發(fā)展路徑,避免后勁不足,是當(dāng)下的重點和難題”
22歲的吳嘉鈞,2019年畢業(yè)后進(jìn)入哈醫(yī)大一附院重癥醫(yī)學(xué)科,成為一名護(hù)士。“我選擇了喜歡的職業(yè),并且每天都在進(jìn)步。年輕人要有自己的想法,不能人云亦云。”
“這就是我自己的選擇。西醫(yī)剛進(jìn)入中國的時候也不被認(rèn)可,后來人們才逐漸接受。男護(hù)士也是一樣,我相信人們遲早會習(xí)慣。”18歲的郭兆赫身材高大、陽光帥氣,目前正在黑龍江醫(yī)藥衛(wèi)生學(xué)校臨床護(hù)理專業(yè)讀二年級。
這些90后、00后們,并沒有經(jīng)歷過太多王繼坤們經(jīng)受的磨礪,優(yōu)秀的先行者們已經(jīng)為他們闖出了一片屬于男護(hù)士的空間。
“當(dāng)前,全國護(hù)理行業(yè)仍存在較大缺口,男護(hù)士為護(hù)理事業(yè)發(fā)展起著積極作用。”中華護(hù)理學(xué)會男護(hù)士工作委員會主任委員李尊柱說,黑龍江男護(hù)士的比例較高,“說明這里有適合男護(hù)士成長的土壤,也為整個護(hù)理行業(yè)的發(fā)展提供了一個良好的示范。”
對于一個職業(yè)而言,光明的前景是吸引人才的關(guān)鍵所在。男護(hù)士的發(fā)展空間,則影響這個群體能否不斷壯大。黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)心理學(xué)專業(yè)副教授于欽明說:“任何事物的發(fā)展都會有緩沖期、適應(yīng)期,經(jīng)歷了與傳統(tǒng)觀念發(fā)生沖突的過程之后,新事物就會更加成熟壯大。而能否提供個性化的職業(yè)發(fā)展路徑,避免后勁不足,是當(dāng)下的重點和難題。”
對于男護(hù)士的培養(yǎng),專業(yè)院校和醫(yī)療機(jī)構(gòu)也在積極嘗試。黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)為男護(hù)士提供進(jìn)入學(xué)校護(hù)理科研室的機(jī)會,目前已有4人在從事學(xué)校本科教學(xué)工作。為鼓勵護(hù)士多元發(fā)展,走專業(yè)化、精細(xì)化發(fā)展路徑,黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)一附院成立了中醫(yī)調(diào)理護(hù)理門診,由護(hù)士負(fù)責(zé)出診。
在黑龍江醫(yī)藥衛(wèi)生學(xué)校,除了傳統(tǒng)護(hù)理專業(yè),學(xué)生還可以選擇報考涉外護(hù)理、口腔護(hù)理、中醫(yī)康復(fù)等特色護(hù)理專業(yè),成為專業(yè)型人才。“不僅有專業(yè)課,還有鋼琴、繪畫等提升整體素質(zhì)的課程,并著力培養(yǎng)學(xué)生的發(fā)明創(chuàng)造意識。”朱冰說,“護(hù)理工作并非簡單的體力勞動,一些病房里的護(hù)理技術(shù)發(fā)明成果會直接助推醫(yī)療事業(yè)進(jìn)步。”
在王繼坤所屬的心血管病科,一些患者患有嚴(yán)重冠心病,得常年往醫(yī)院跑,胡明就是其中的一位。他最愛找王繼坤扎針,因為每次輸液不僅能“一步到位”完成,還能享受中藥濕敷、緩解疼痛的細(xì)心服務(wù)。
這是王繼坤多年探索研究的成果。日常工作中,他發(fā)現(xiàn)不少患者每次住院至少要10天、每天至少要打一次針。這種情況下,必須時刻觀察血管壁的情況,并在必要的時候進(jìn)行濕敷,以保護(hù)血管不受損害,還能預(yù)防出現(xiàn)靜脈炎等問題。
“患者的血管就像是生命線,如何保護(hù)好大有文章可做。”根據(jù)自己的工作心得,王繼坤總結(jié)經(jīng)驗寫成論文,在這一領(lǐng)域嶄露頭角。現(xiàn)在,他還被賦予重任,承擔(dān)起了相關(guān)的教學(xué)工作。
2019年7月,第二屆北方四省區(qū)男護(hù)士職業(yè)發(fā)展論壇暨黑龍江省第四屆男護(hù)士職業(yè)發(fā)展論壇在哈醫(yī)大一附院舉辦,400多名男護(hù)士齊聚哈爾濱。與以往不同的,不僅是參加人員數(shù)量的增加,而且還有男護(hù)士們發(fā)言交流時流露出的自信。
“專業(yè)過硬,是男護(hù)士發(fā)展的基石。如果說前幾年更多人在考慮做不做,現(xiàn)在則要考慮怎么做好。”在李尊柱看來,通過樹立榜樣、搭建平臺,可以讓年輕的男護(hù)士少走彎路,走適合自己的路,并吸引更多人加入。
這幾年,王繼坤能明顯地感覺到整體社會環(huán)境的變化,但他還有更多的期盼,希望最終能夠?qū)崿F(xiàn)“無差別護(hù)理”。“當(dāng)人們再提到這個職業(yè)時,不會去刻意區(qū)分男護(hù)士和女護(hù)士,就如同不會區(qū)分男醫(yī)生和女醫(yī)生。”
編輯:李敏杰
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