碼農(nóng)，顧名思義為編碼的農(nóng)民，一般指軟件開發(fā)人員?，F(xiàn)在有很多互聯(lián)網(wǎng)公司的IT工程師也自稱“碼農(nóng)”。他們往往收入優(yōu)渥，但也以工作時間長、“酷愛”加班聞名。日前，網(wǎng)上流傳一則互聯(lián)網(wǎng)公司的“福利帖”，這些公司的福利措施似乎成了碼農(nóng)們愛加班的理由。

日前，一條“深圳奇葩互聯(lián)網(wǎng)公司鼓勵員工加班”的帖子在網(wǎng)上流傳，其中暗指騰訊用各種晚回家的福利來“鼓勵”員工加班。對此，騰訊方面很快回應表示，公司的確擁有多項福利，但沒有以此來鼓勵員工加班，相反，公司還多次明確不支持加班的態(tài)度，有的部門發(fā)起不加班日活動。

爆料

騰訊鼓勵員工干到晚上10點？

網(wǎng)上流傳的帖子描述了騰訊公司的晚下班福利，暗指公司以各種福利鼓勵員工加班到晚上10點后，從而獲得免費打車和夜宵的福利。“深圳有一家奇葩網(wǎng)絡公司，公司五點半下班，六點半有公司班車，沒人逼你加班，但是為了能體面地坐著一人一座的大巴回家，大家愿意主動加班一小時；六點半準備坐班車回家時，就會想起另外一條制度：8點鐘有東來順的工作餐：樣多，管飽，有水果。想想坐班車回家還得自己做飯，那就再主動加班一小時，吃了工作餐再回家唄。8點鐘吃完工作餐準備回家，又想起一條公司制度：10點鐘以后打車報銷。一天干了十幾個小時，誰還有力氣擠公交？那就再主動加班2小時唄。這個公司特任性，從不逼員工加班。干到晚上10點，打車回家。所以一般10點后是科技園下班小高峰期。也算員工有情，公司有意吧？這家公司就是騰訊了?！?/p>

該帖子在微博上經(jīng)多位大V轉(zhuǎn)載，熱度很高，有網(wǎng)友評論稱“原來騰訊套路這么深啊”，還有的表示“如果真的5點半就下班的話，我能5點31分就走”，也有網(wǎng)友稱“人性化的制度在你嘴里變成了流氓制度，你5點半下班，班車5點45分發(fā)車，你看看得有多少人因為手里的工作收尾晚了幾分鐘就趕不上班車了？至于其他的有工作晚餐和打車報銷，我覺得拿這個說事兒簡直是智商問題……另外，公司的本意是給那些真的加班的人準備的工作晚餐和打車報銷，不是為了打車報銷而耗時間的人?！?/p>

回應

騰訊稱5點半下班說法不實

騰訊公司官網(wǎng)微信立刻回應了這一帖子中所描述的問題。對于“逼加班”的說法，騰訊表示“不可否認，騰訊加班情況還是有的”，不過，公司并不鼓勵加班?！膀v訊多次明確不支持加班的態(tài)度，反對無效加班的不良現(xiàn)象，也有部門發(fā)起不加班日，規(guī)定每周三18：00準時下班！我們也在思考，在激烈競爭的行業(yè)背景下，如何尋得更好的發(fā)展模式?！绷硗?，前一陣子，員工還成立了一個“稽查隊”，遇到有人在辦公室加班逗留，一本正經(jīng)、認真嚴肅地“勸離”。騰訊表示，雖然沒人逼著員工加班，但“業(yè)務也挺繁重”，也就是說，雖然工作時間并沒有限制，但工作任務并不輕松，有的員工可能需要通過延長工作時間來完成自己的業(yè)務。

騰訊同時指出，公司5點半下班的說法并不屬實，由于提倡彈性工作，絕大多數(shù)部門沒有“打卡上下班時間”。北京青年報記者了解到，彈性工作制目前在許多互聯(lián)網(wǎng)公司都會實行，公司通常會規(guī)定工作時長和上下班時間的區(qū)間，員工只需在該時間范圍內(nèi)自行安排上下班時間，保證足夠的工作時長即可。比如，有公司要求員工每天在公司的工作時長（包括午休）為9個小時，并要求上班時間為早11點前，那么7點到公司的員工可以在當天下午4點下班，而11點上班的員工就要到晚上8點才能下班。

關于10點以后打車回家報銷，騰訊方面表示，此說法屬實，10點后由公司出發(fā)回家的市內(nèi)交通可以報銷，廣州地區(qū)為9點半。而夜宵工作餐不止有東來順，還包括麥當勞、稻香、自己的咖啡館等等，這也是員工福利之一。