在不少市民印象中，協(xié)管員大都素質(zhì)不高、作風(fēng)粗暴。昨天，經(jīng)開區(qū)(漢南區(qū))新招錄的100名城管協(xié)管員正式上崗，令人耳目一新的是，這支隊伍中九成以上擁有本科學(xué)歷，還有2名碩士畢業(yè)生，堪稱高學(xué)歷編隊。

經(jīng)開區(qū)(漢南區(qū))城管局工作人員介紹，這批城管協(xié)管員是面向社會公開招錄的，招考流程設(shè)置了資格審核、筆試、面試考察等環(huán)節(jié)。學(xué)歷原本并不是招考的側(cè)重點，只是考慮到協(xié)管員在執(zhí)法中需要具備一定的思想政治素養(yǎng)和法律基礎(chǔ)知識，區(qū)城管局將學(xué)歷要求設(shè)定為大專以上；沒想到報名十分踴躍，最終通過選拔被錄用的，90%以上都是本科學(xué)歷，甚至包括兩名碩士畢業(yè)生。

碩士畢業(yè)為什么要當(dāng)協(xié)管員，是否浪費(fèi)人才？上述工作人員介紹，上崗后，他們將協(xié)助城管執(zhí)法隊員參與城市管理，包括維護(hù)市容秩序、查控違法建設(shè)、勸導(dǎo)占道攤販、規(guī)范亂停亂放等。這些工作看似基礎(chǔ)，可隨著城市管理日益精細(xì)化，對于執(zhí)法人員專業(yè)素養(yǎng)和能力的要求也更高了；接受過高等教育的協(xié)管員隊伍，能夠?qū)⒎煞ㄒ?guī)吃得更透、對執(zhí)法儀器的使用駕馭能力更強(qiáng)，大大提升執(zhí)法效率和城管隊伍形象。

與此同時，區(qū)城管局并非將這批協(xié)管員當(dāng)作“臨時工”，從工資待遇上看，其中60名協(xié)管員分配到經(jīng)開區(qū)的3個街道，年收入有6萬元(包括工資、年終獎和社會保險)；另外40名分配到漢南區(qū)4個街道，年收入也有5.6萬元，對于剛畢業(yè)的大學(xué)生來說收入不算低。新招錄協(xié)管員、畢業(yè)于武漢生物工程學(xué)院的黃晶說，城市管理工作的宏觀視角和“正能量”比普通的工作崗位更具吸引力，作為認(rèn)識社會的窗口，這份工作本身就是難得的實踐經(jīng)歷。　（記者劉兆陽 實習(xí)生李靈莉 通訊員肖莉）