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2013年至今中央財政核撥鄉(xiāng)村教師生活補助112億元
補助覆蓋22個省份的所有集中連片特困地區(qū)縣,覆蓋率達(dá)100%,惠及130多萬人,最高人均月補助標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到2000元。鄉(xiāng)村教師職業(yè)吸引力顯著增強(qiáng),并助推標(biāo)準(zhǔn)較高地區(qū)出現(xiàn)了城鎮(zhèn)教師爭相到鄉(xiāng)村學(xué)校任教的可喜局面,有力促進(jìn)了城鄉(xiāng)教師資源均衡配置。
針對鄉(xiāng)村地區(qū)教師數(shù)量缺口嚴(yán)重,我國強(qiáng)化鄉(xiāng)村教師培養(yǎng)補充。一是推進(jìn)實施地方師范生免費教育,全國有28個省份通過在學(xué)免費、學(xué)費補償和國家貸款代償?shù)确绞剑磕晡?.1萬名高校畢業(yè)生直接到農(nóng)村中小學(xué)任教。鼓勵地方實行定向培養(yǎng),每年培養(yǎng)一批“一專多能”的本土化鄉(xiāng)村教師。
二是實施特崗計劃。招聘28萬名農(nóng)村特崗教師,覆蓋中西部22個省(區(qū))1000多個縣30000多所農(nóng)村學(xué)校(村小、教學(xué)點)。擴(kuò)大實施范圍,將連片特困地區(qū)以外的中西部265個省貧縣納入實施范圍;提高工資性補助標(biāo)準(zhǔn),中央財政由2012年西部人均年2.7萬元、中部人均年2.4萬元提高至西部人均年3.46萬元、中部人均年3.16萬元。在中央政策示范引領(lǐng)下,有10個省份實施地方特崗計劃。
同時,改革實施國培計劃。從2015年起,國培計劃調(diào)整實施范圍,集中支持中西部鄉(xiāng)村教師校長培訓(xùn)。同時推進(jìn)國培計劃改革創(chuàng)新,加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃,改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容,推行混合式培訓(xùn),打造本土化團(tuán)隊,優(yōu)化項目管理,建立鄉(xiāng)村教師常態(tài)化培訓(xùn)機(jī)制。2015—2016年,共培訓(xùn)鄉(xiāng)村教師校園長380余萬人次。
此外,統(tǒng)一城鄉(xiāng)教職工編制標(biāo)。2014年,中央編辦、教育部、財政部印發(fā)《關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)的通知》。目前,全國多數(shù)省份的中小學(xué)教職工的整體配備情況已經(jīng)達(dá)到了城市標(biāo)準(zhǔn),整體來看,21個省份的小學(xué)、21個省份的初中和28個省份的高中在編教職工配備均已比城市標(biāo)準(zhǔn)寬松。城鄉(xiāng)統(tǒng)一的中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)的落實,解決了社會反映較多的城鄉(xiāng)中小學(xué)編制標(biāo)準(zhǔn)倒掛問題,對大力促進(jìn)教育公平,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教師資源均衡配置,推動城鄉(xiāng)教育一體化改革發(fā)展具有重要意義。
另外,還建立鄉(xiāng)村教師榮譽制度。2016年4月,教育部、人力資源社會保障部聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于做好鄉(xiāng)村學(xué)校從教30年教師榮譽證書頒發(fā)工作的通知》,全面部署鄉(xiāng)村學(xué)校從教30年教師榮譽證書頒發(fā)工作,為納入頒發(fā)范圍的400萬名在崗和離退休教師頒發(fā)“鄉(xiāng)村學(xué)校從教30年教師榮譽證書”。以后將每隔兩三年對新增從教達(dá)到30年的鄉(xiāng)村教師頒發(fā)一次。
編輯:曾珂
關(guān)鍵詞:鄉(xiāng)村教師生活補助 鄉(xiāng)村教師