2月6日，九三學社河南省委專職副主委陳志民主持召開2017年機關年度考核工作會議。社省委全體機關工作人員參加會議。

會上，學習了由中共河南省委組織部、河南省人力資源和社會保障廳、河南省公務員局聯(lián)合印發(fā)的關于《河南省公務員平時考核暫行辦法》的通知精神，著重就《九三學社河南省委機關2017年平時考核、年度考核工作實施方案》及有關問題進行研究。

陳志民會上指出，實施公務員平時考核和年度考核是落實我省公務員管理有關文件精神，有效避免公務員庸政、怠政現(xiàn)象，督促機關干部高效務實工作的重要舉措。自社省委2009年實施機關干部量化考核以來，小機關大能量，小機關大作為在社省委機關得到了充分體現(xiàn)，有效推動了社省委全面工作上臺階。此次，修訂考評方案，將平時考核納入到機關考核中，將進一步提高機關工作活力，開創(chuàng)機關工作新局面。